3、4、5月の給与で社会保険料が数万円も高くなる!?
3、4、5月の給与の僅かな差で健康保険料・厚生年金が数万円も高くなる可能性があります。 詳しく解説していきます。 ■社会保険料(健康保険料、厚生年金)はどやって決まる? 一般的に4、5、6月の3ヶ月に支給さ
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Read more管理職の30代正社員です。 派遣社員の引継ぎについて相談させて下さい。 同じ派遣元の派遣社員が2名おり、先輩のA子(20代)が契約更新を拒否したようです。 一年後輩のB子さん(40代・時短)よりも時給が低く、B子さんと違
Read more転職希望者の派遣社員歴をネガティブ評価するくせに、自社で非正規雇用を雇っているのはおかしいだろ だったら自社は非正規雇用を雇わないで正社員だけで業務まわすぐらいの気概持てよ
Read more私も最近人に聞いて知りました…。非正規の経験は正社員の面接で経験として見てもらえない可能性があるそうです…。正社員が3年働くのと派遣社員が3年働くのとでは、正社員の人の方が転職しやすいらしいです…。色々な事情があって派遣
Read moreとはいえ、EXCELは内勤であればほぼ確実に使うと言っていいほど汎用性の高いソフトです。EXCELの基礎を習得しておけば使える機会が多いです。 スキルアップ講習などで習得しても良いかと思います。 低料金でスキルアップでき
Read moreそのプロジェクトリーダーの方、その上の社長までが配慮がないのが悲しいですね。日本の企業は派遣社員なしでは回らないことをご存知ないのかしら?でもこの苦労は決して無駄にはなりませんよ!職務経歴欄にきちんと追記して、次のステッ
Read more派遣社員が契約期間途中で辞めるのは良くないという意見もあります。場合によっては、派遣営業や派遣先より強い引き止めがあるかもしれません。 しかし、現実問題3カ月に1回等のタイミングできりよく転職するというのはかなり難しいで
Read more派遣社員に業務改善案を求める企業が結構あるようです。 作業の効率化等だけでなく、その職場の数年単位の長期的な展望や、人員を減らすためにどうべきかなどかなり難易度の高い課題を求められたりします。 組織を持続的に回すための施
Read more伊藤忠商事は全社員約4000人と派遣社員らを対象に特別慰労金を支給することを決めた。 緊急事態宣言の延長で在宅勤務期間が延びるなか、従業員を慰労する。 派遣社員らには一律10万円を支給する。 https://www.ni
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